式职工工亡后无二十个月工资补偿，而是按法律规定领取补助金。根据《工伤保险条例》，工亡职工近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金及一次性工亡补助金，而非二十个月工资。不及时处理可能导致合法权益受损，影响家庭生计。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫式职工工亡补偿非二十月工资。具体操作：1.立即向单位报告，由单位向社保部门申报；2.准备工亡认定材料，包括死亡证明、劳动关系证明等；3.依法申请丧葬补助金、供养亲属抚恤金及一次性工亡补助金，注意保留相关证据，确保权益不受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫式职工工亡后，常见处理方式是领取工伤保险基金支付的补助金。具体选择需根据职工生前每月工资、家庭供养情况等因素，依法申请丧葬补助金、供养亲属抚恤金及一次性工亡补助金，确保权益最大化。
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